教育部人事司副司长吕玉刚表示，实施绩效工资后，教师的收入主要由三部分构成，即岗位和薪级工资构成的基本工资、绩效工资、特殊岗位津补贴及边远艰苦地区津补贴。实施绩效工资，保障了教师平均工资水平不低于当地公务员平均工资水平。


　　 但在实际操作中，教师的总体收入其实是略高于公务员的，原因有二：

　　 一、老师有特殊岗位津贴。

　　 二、 教师基本工资按国家政策又提高了10% 。